“Cáritas street”, la economía solidaria que mueve a las personas

“Cáritas street”, la economía solidaria que mueve a las personas


Esta entrada se enmarca dentro de las dedicadas a resumir algunas sesiones de los #JuevesDeFormación. Más información de estas sesiones aquí.

Preside esta formación un gran edifico cuyo nombre es Cáritas Street.

Van a hablar de economía y… ¿Cáritas Street? Pues está claro, esto suena a Wall Street, la de Nueva York. Para hablar con propiedad habrá que buscar esta dirección en Wikipedia y ver la similitud.

Wall Street: “Corazón histórico del distrito financiero… principal y permanente hogar de la bolsa de valores de Nueva York”.

Está claro. Si casi estamos hablando de lo mismo: corazón… hogar… valores y… ganancias, que es de lo que se trata, pero…

Hoy nos muestran, los responsables de los programas que ahora veremos, todo sobre las grandes empresas que cotizan aquí, las acciones, las ganancias y mucho más, porque AQUÍ, como dice Lara Franco, es donde se mueve todo… de manera diferente porque se invierte en participantes y siempre, siempre, hay ganancia.

Lara Franco, del programa de Acompañamiento en el territorio, nos explica que las acciones para una buena inversión son:

  • tareas que realiza el equipo de voluntariado: acogida y escucha, información, asesoramiento y orientación, atención individualizada y grupal, talleres, cursos y formación;
  • para ello no se escatima en: recursos técnicos, como nuevas herramientas de estudio, de búsqueda de empleo, plan de acompañamiento, pautas para las acogidas…;
  • entre las ganancias obtenidas podemos destacar el acompañamiento, asesoramiento y orientación, mejora de habilidades y de empleabilidad, mayores oportunidades;
  • las cifras hablan por sí solas: en 2017 se acompañó a 3883 personas y se realizaron 1900 inserciones laborales;
  • esto lo hace posible, junto con Lara, las voluntarias y voluntarios que forman parte de 24 equipos en la diócesis con un total de 130 personas voluntarias.

A continuación, Sara Pons nos muestra el programa de orientación sociolaboral que  facilita y acompaña en el proceso y adaptación a un puesto de trabajo, en el que las acciones en las que invierten son:

  • tareas que realiza: tutorías individuales, diagnóstico de empleabilidad, diseño de itinerarios de orientación sociolaboral, seguimiento, revisión y reformulación del acompañamiento, desarrollo de talleres grupales y también derivación a otras entidades;
  • la ganancia la materializamos en acompañamiento; reuniones del personal técnico para evaluar el cumplimiento de objetivos o lo que hay que mejorar; adquisición de conocimientos sobre herramientas (curriculum, carta de presentación) y fuentes de búsqueda laboral; competencias transversales (informática y vocabulario laboral), comunicativas (trabajo en equipo) y técnico-profesionales; en definitiva, «que cuando vayan a una entrevista triunfen»;
  • los datos constatados son los siguientes: durante el año 2018 se atendió a un total de 80 personas derivadas de programas del Área de Inclusión, del Área de Intervención Familiar y de Proyecto Hombre; se realizaron 9 talleres de orientación socioaboral y 3 de informática. De 67 personas que han optado a ofertas de empleo, 32 han conseguido mínimo una contratación;
  • con Sara lo hace posible un equipo de tres voluntarios y dos voluntarias.

Susi Mora nos presenta el programa de Formación para el empleo en el que la mayor inversión, el mejor activo, nos dice, es el participante que es quien tiene el potencial, el que se esfuerza desde el principio.

  • acciones: información, propuesta y solicitud; entrevista y admisión; asistencia, interacción y relación;
  • y también formación, cursos en base al perfil de personas y de mercados, de posibles salidas laborales;
  • conocimientos adquiridos, práctica, experiencia, mejora de la empleabilidad o  nuevas oportunidades son buena parte de las ganancias obtenidas;
  • los datos que lo avalan son las 483 derivaciones a cursos en los que han participado 174 personas de las cuales 21 han accedido a un empleo tras la formación  y el equipo que lo hace posible junto a Susi, son los voluntarios y voluntarias, con los que se intenta llegar a todo el territorio.

El programa de Intermediación laboral y prospección del mercado de trabajo que gestiona Carol Penades lo presenta José Antonio Manuel, coordinador de todo este grupo de brokers especializadas en grandes valores;

  • nos encontramos en este programa a 115 personas activas en intermediación laboral procedentes del servicio de orientación, de otros programas diocesanos o de empresas de inserción;
  • todo ello nos produce unas importantes ganancias como el detectar necesidades del mercado laboral, identificación de perfiles profesionales y expectativas laborales, gestión de ofertas o asesoramiento sobre incentivos en la contratación de nuestros colectivos;
  • los datos obtenidos en toda esta inversión en 2018 son las casi 500 empresas contactadas, 40 empresas visitadas en ocho poblaciones distintas, 151 ofertas de trabajo gestionadas con 60 fuentes empleadoras distintas, 61inserciones laborales… todo ello en el sector servicios, limpieza e industrial;
  • y quien lo hace posible en buena parte es la predisposición del tejido empresarial y los empleadores a la colaboración en materia de empleo inclusivo y por otra parte Carol y dos personas voluntarias.

Nuria Baeza, responsable del programa de Relaciones con empresas presenta otro importante bloque de inversiones:

  • conocer en profundidad Cáritas para presentarla a las empresas de forma atrayente, idear posibilidades de colaboración con las empresas y participar en aquello que influya para que las empresas ayuden. Todo esto es la base para obtener muy buenas ganancias como las oportunidades que nos dan las empresas por la buena imagen que tienen de Cáritas, su sensibilización y puesta en práctica de su responsabilidad social corporativa;
  • en este apartado, los datos también son muy positivos: relación con 94 empresas de las que con 30 se ha trabajado por primera vez en el pasado 2018, más de 22 000 euros donados en especie, atendiendo las solicitudes de todas las áreas de la casa y todo ello gracias al equipo de voluntarios y voluntarias que colaboran;
  • no todas las empresas son aptas para que entablemos relaciones con ellas porque siempre se trabaja desde un código ético que selecciona la idoneidad de las mismas.

Pues esta es la sede de las mejores empresas, de las acciones más sólidas y de ganancias garantizadas que sabe hacer las cosas muy bien y como decía Pepe Real para finalizar «cuando uno ve estas sesiones se da cuenta de la gran riqueza que hay en Cáritas».

Mª José Varea
Voluntaria

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